Мужская и женская роль

Содержание
  1. Мужчина и женщина: социальные роли и их значение
  2. Мужчина и женщина: социальные роли
  3. Социальная роль мужчины в современном обществе
  4. Распределение социальных ролей мужчины и женщины
  5. Социальная роль женщины в истории
  6. Социальная роль женщины в 21 веке
  7. Мужская и женская модель в отношениях | Как распределить роли?
  8. Солнце и Луна
  9. Дающий и доминирующий
  10. Равноценное партнерство
  11. А что с другими вариантами?
  12. «Мужское» и «женское» поведение
  13. Люди, которые играют в роли
  14. Два модели поведения при решении проблем
  15. Борьба двух начал
  16. Женская роль
  17. Мужская роль
  18. Два важных вопроса, которые наверняка возникнут
  19. Любой может быть любым
  20. Ставьте лайк и подписывайтесь на наш канал, чтобы быть в курсе новых публикаций.
  21. Какова роль мужчины и кто в семье главный?
  22. Кто главный в семье?
  23. Гендерные роли
  24. Мужчины
  25. Женщины
  26. Список обязанностей
  27. Как правильно распределить?
  28. Таблица ролей
  29. Методики распределения
  30. Причины и значение их смены

Мужчина и женщина: социальные роли и их значение

Мужская и женская роль

  1. Статьи
  2. Мужчина и женщина: социальные роли и их значение

Дорогой друг! Если ты используешь информацию для реферата или диплома – пожалуйста, посмотри еще информацию здесь на похожую тему: Социальные и гендерные роли человека и еще тут: Социальное различие мужчин и женщин

Для начала разберёмся, что такое роль? Ролью называют то, что описывается социальным набором правил, принятых в обществе (то есть, норм).

Мы можем разрешить себе использовать эти понятия в наиболее удобной нам форме или же, наоборот, нарушать их сознательно или бессознательно. Д. Майерс называл социальные роли «источником сильного влияния».

Мужские и женские роли – это все, что надо в качестве образца действия для обоих полов.

Нужно отметить, что в разных обществах, в разных культурах и странах, понятия социальных ролей может быть разным. Например, в России – одно, в Японии – другое Хотя, конечно, общие правила для гендерных ролей будут примерно одинаковыми. Понятие мужской роли в одних странах может сильно отличаться от того, что приято в другой стране.

Таким образом, роль мужчины и женщины в обществе – это не только набор определенных качеств, данных от рождения и воспитанных с детства, но еще и то, как именно позиционирует себя человек в социуме. От чего это зависит? Для ответа на данный вопрос можно прибегнуть к учению Дарвина.

В ходе эволюции человека, исторически уже было сформировано разделение ролей между мужчиной и женщиной.

Мужчина и женщина: социальные роли

Социальная роль женщины в обществе заключалась в том, что ей приходилось загонять животных, чтобы в дальнейшем использовать их в качестве еды, для чего необходимо было в начале убить добычу, эту роль должен был выполнять мужчины, возможно, достаточно низкая эмоциональность мужского пола, по сравнению с женским полом, находит свои корни именно здесь.

Женщина же, главным образом ухаживала за детьми, и в процессе эволюции у нее формировалась отзывчивость, нежность, эмоциональность, она не обладает большой физической силой по сопоставлению с мужчиной, потому что от нее этого не требовалось. Таким образом, мы видим, что мужчина и женщина, социальные роли которых разные, исторически были вынуждены их выполнять в ходе эволюции человека. Что же насчет современного общества?

Социальная роль мужчины в современном обществе

Мужчина-охотник приносил главный достаток в дом (а именно, еду) и только от него одного зависело, выживет его племя или умрет. У мужчины была роль защитника, так как он был физически мощнее женщины, из-за постоянных физических нагрузок.

Попросту говоря, мужчина постоянно «качался», вынужден был набирать силу. Поэтому произошло формирование такого критерия, как женская пассивность. (Мужчина был главнее).

Социальная роль женщины заключалась в том, что ей приходилось исторически быть хозяйкой дома, растить детей и ухаживать за ними, «нянчиться» с детьми.

Мужчина- охотник, добытчик и защитник, в ходе эволюции он рос и физически и становился более структурным, чем представительница прекрасного пола, ему необходима физическая сила и выносливость.

Распределение социальных ролей мужчины и женщины

Ранее для представительниц прекрасного пола были обязательны такие роли как приготовление еды, приобретение нужных вещей и обстановка дома, стирка, оказание помощи и лечение детей, уход за ними, создание психологической атмосферы в доме (домашний очаг), обществе и так далее.

Ярко выраженные социальные роли мужчины – глава семьи, охотник-добытчик или материально обеспечивающий семью, поддержание в рабочем состоянии предметов обихода и домашней утвари.

В ходе того, как происходила разная эволюция обоих полов, физические данные улучшались, чтобы наиболее функционально выполнять то, что было необходимо, перестраивались и усиливались. На протяжении огромного периода времени мозга человека (мужчины и женщины) постоянно адаптировался и эволюционировал.

Поэтому тут логично, что восприятие и обработка информации мозгом мужчины и женщины происходит по-разному. То есть, они мыслят по-разному, воспринимают и делают выводы – тоже по-разному. Об в своей книге писал Джон Грэй.

Исходя из этого, можно предположить, что социальные роли мужчин и женщин вытекают из исторически сложившихся вещей, под влиянием предков, и окончательно возникают под давлением социальных норм в адаптации и социализации.

И. Кон писал в статье про психологию половых различий, что раньше для социума было абсолютной нормой то, функции мужчины и женщины были разными, тем не менее взаимно дополняли друг друга.

Социальная роль женщины в истории

Получается, что социальная роль женщины заключалась в пассивной ее части, вплоть до того, что лучший образ того, как должна выглядеть, и что из себя представлять женщина, формировался на основе мужского мнения.

Аристотель говорил: отношения мужчины и женщины сравнимы отношению раба и хозяина, господина и прислужника (Роль «господина» выполнял мужчина, а роль «раба» – женщина). Аристотель писал о том, что исторически мужчина выше, а женщина ниже.

Мужчина доминирует, а женщина подчиняется. Сейчас наши современники с этим скорее всего поспорили.

На сегодняшнее время мы можем наблюдать, как коренным образом изменились эти характерные черты.

Явное отличие и разница усматривались в том, что исторически роли мужчины и женщины были достаточно полярными, по сравнению с тем, что происходит сейчас, сегодняшними, довольно расплывчатыми, границами этой полярности.

Вероятнее всего такое изменение произошло из-за усовершенствования рабочих технологий, они упрощают работу, некоторые из них не требуют задействования большой физической силы.

Социальная роль женщины в 21 веке

Так же эти различия были освящены религией и представлялись нерушимыми.В 21 веке мы сталкиваемся с полностью противоположной характеристикой, произошли кардинальные изменения, оба пола претерпевают изменения в качестве функционала, растет и смешиваются количества работ, которые раньше выполнял только один из полов.

Теперь же, в 21 веке, когда мы рассматриваем социальные роли современной женщины, эти границы смазываются, и люди уже могут выполнять практически одинаково некоторые работы. Имеется множество социальных ролей и занятий, которые по истечению определенного времени прекратили делиться на сугубо мужские или сугубо женские.

Данные перемены связаны с достаточно быстрым развитием человека и техническим прогрессом. наступает смена исторически сложившихся работ, меняются требования.

Усовершенствование компьютерных технологий, позволяют затрачивать меньше усилий, а простота и отсутствие простых физических работ (например, то что раньше делалось вручную мужчиной на заводе, сейчас делается женщиной – оператором робота), способствуют тому, что в современном обществе женщина не только не уступает мужчине, но в некоторых профессиях и задачах дает ему фору!

Изменяя свои изначальные исторические роли, установки, стили взаимодействия и коммуникации. Отсюда и появляется «сбой» устоявшихся правил и традиций.

Отныне социальная роль современной женщины заключается в том, чтобы стремится приблизить выполнение своей роли на одних правах с мужчиной, для этого она должна быть интеллектуально развитой, полной энергии, и находчивости, то есть, стать обладательницей некоторых качеств, ранее соответствовавших мужчине и его стереотипу мужского поведения.

Мужская и женская модель в отношениях | Как распределить роли?

Мужская и женская роль

«Светить всегда, светить везде мужчине можно. Ну а мне?» — таким вопросом задавалась не одна женщина, которой с детства внушали, что ее задача — быть тенью за широкими плечами своего мужчины. Предлагаю поговорить о мужских и женских ролях в отношениях и стереотипах вокруг этой темы.

Солнце и Луна

Совершенно неожиданно стала крутиться вокруг меня тема «Мужчина-женщина». Вот уж о чем меньше всего думала, так об этом. Но столько разных точек зрения вокруг этого неоднозначного вопроса! Начинала писать статью, опять отложила. Видно, ждала чего-то еще. И вот оно. Бинго! Вебинар моего ментора.

Хорошо знаю этого мужчину, у нас с ним много схожих взглядов. Считаю, что он довольно мудрый и понимает жизнь. Но что я от него слышу? Правильно — пассаж на эту животрепещущую тему. Его посыл базируется на мудростях восточной философии — он ее адепт. Но что-то мне подсказывает, что мужское эго и тут внесло поправочку.

Речь идет о женской и мужской моделях в отношениях. Не важно где: в браке, в дружбе, в бизнесе. Он говорит так: задача женщины — восхвалять своего мужчину, зажигать в нем свет, не звездить самой, не доминировать в семье и на работе, уйти в интроверсию и оттуда двигать своего мужчину к звездам.

И когда мужчина будет ухожен, накормлен, обласкан, продвинут своей женщиной по карьерной лестнице и т.д., он, вполне вероятно, бросит к ее ногам все блага мира. Это забота женщины, чтобы он ее содержал.

Вроде как Солнце своим светом освещает Луну, и только тогда она становится заметной на небосклоне, никак не раньше. Луна, пытающаяся светить сама себе, — нонсенс. Солнце, как вы понимаете, — это мужчина. Луна — женщина.

А если в результате женских обхаживаний мужчина понесет сундук с сокровищами другой женщине, то для первой это отличный опыт и тренировка. «Это как бизнес, детка», — подытожил он.

Основная идея его философии, как я поняла: боготвори своего мужчину — и тебе воздастся. Будет он, возможно, своим божественным светом Солнца освещать тебя, темную, интровертную Луну. И вот только тогда можешь светить и ты. И пользоваться его благами, когда он достигнет величия.

Только после этого можешь позволить себе вспомнить про то, о чем ты там мечтала во времена своей свободной молодости. А не тряхнуть ли стариной? Ну да, ну да… если останутся силы, желание и энергия на их реализацию. А до того — разжигай изо всех сил свое божественное Солнце. Работай, девочка, работай. Ваяй своего бога сама. 

Кто знает, а успеешь ли посветить сама за счет его даров? Или любимый, как бог-громовержец, в итоге свергнет тебя с Олимпа и пойдет искать свою богиню? Ведь боги с прислугой не живут. 

А пока в это время претендент на роль бога лежит на диване. Дуется на жену за то, что она стала уделять ему меньше внимания с рождением этого маленького, вечно орущего и какающего младенца. Как жена посмела предпочесть не его, почти уже одной ногой стоящего на Олимпе, а это мелкое существо? 

Взрослый — ребенок

Попался мне вебинар про женский пикап — «как девчулям доить миллионеров». Ведущий (мужчина, кстати) учил: «Ты прикинься дурындой и нахваливай его. Ах, какой он молодец, какой умный, ловкий…» (слова и термины сохранила авторские).

Представила себе умнейшего мужчину, который сделал огромное состояние, ловко увернулся от происков конкурентов и предательства партнеров. И так глупо купиться на лесть дурынды? Не разочаровывайте, мужчины!

Есть в этих идеях что-то общее. Я, например, таким образом разговариваю с детьми. Я — в позиции родителя, взрослого. Если я так буду общаться с мужчиной, он для меня будет всегда ребенком. 

В семье изначально предполагаются роли партнеров, то есть равноценных, равнозначных личностей: взрослый + взрослый + дети. 

Дающий и доминирующий

Вступая в брак, приходя на работу, везде взрослые люди договариваются о правилах игры. Ценить, уважать, поддерживать, заботиться — равная задача равных партнеров. Это нормальные человеческие отношения от внутреннего сердечного посыла независимо от места применения: хоть в семье, хоть в бизнесе. 

Если кто-то из пары решил доминировать — давай. Делом доказывай свою исключительность. Не словами. Не так: «Все, с сегодняшнего дня я — бог Ярило. Хвалите меня. Поскольку я — Солнце в штанах». Или: «Я все и всегда решаю сам по той простой причине, что я мужчина».

Если исходить из теории восточной философии (Солнце — мужская активная энергия, Луна — женская пассивная энергия), то именно мужчина — дающий. «Давание» начинается с него!

Женщина только принимает, трансформирует и возвращает мужчине. И что мужчина получит в итоге, зависит от: • качества того, что он дал женщине;

• внутреннего состояния самой женщины. 

Во что она трансформирует его посыл? Если она в гармоничном состоянии, то вернет мужчине сгармонизированный потенциал для дальнейших побед. Если у нее внутри раздрай, обиды, жертвенность, непринятие себя — что она вернет?
Мужская сила, даже наполненная любовью, провалится, как в черную дыру. 

Но если мужчина дает плохую энергию, если вообще ее дает, то у женщины просто не хватит внутренних ресурсов все это экологично трансформировать на пользу семье. Особенно если она интроверт.

Может, поэтому женщины-экстраверты сейчас так жестко зависимы от оценок общества в социальных сетях — не пополняются ресурсами в общении с любимыми? И тут уж, как говорится, что мужчина посеял, то и пожал…

Только и остается его женщине тянуть все на силе воли. 

В этом случае женщина имеет полное право доминировать. А почему нет? Она вынужденно поменяла роли. Она взяла на себя роль Солнца — мужскую роль. Роль родителя и взрослого. И уж будь любезен, мужчина, вытри сопли и надень шапку, раз встал в одну шеренгу с нашими детьми. 

А есть женщины сильные сами по себе: сильные, умные, талантливые, активные, самодостаточные. Они никому ничего уже не доказывают. Так на каком основании она должна прикидываться дурындой? Разве это экологичные отношения, когда один звездит за счет другого?

Равноценное партнерство

Все же каждый должен начинать с себя. 

Мужчина, возможно, себя спросит: «А я точно звезда? Я обладаю потенциалом для этого? Нужно ли мне что-то в себе поменять? Готов ли я ко взрослым отношениям? Готов ли я строить крепкую семью на основе равного партнерства?»

А женщина прежде наладит мир внутри себя, примет свои достоинства и недостатки. И не будет прятать свой логический структурированный ум, силу воли и духа, пусть и по мужскому типу. И не будет испытывать чувство вины, что не получается и не хочется прикидываться дурочкой. 

И влюбится она не в придуманного мужчину, а в реального. И не побежит такая женщина сломя голову замуж, потому что общество сказало: «Пора, а то девкой останешься — позорище какое!» Тогда и мужчина притянется к ней настолько сильный и мудрый, что не будет такую женщину затыкать до тех пор, пока его божественный лик не засияет. 

Это и есть равноценное осознанное партнерство двух взрослых. Обогащающий взаимообмен теплом, вниманием, заботой, поддержкой. Обоюдный рост и развитие. 

А что с другими вариантами?

Как развиваются отношения, когда настоящего партнерства нет? Возможны два варианта:

• Жертвенность, которая порождает чудовищных идолов. 

• Манипуляция — отношения как бизнес. В эту категорию попадает женский пикап «Как доить миллионера».

Выбор делаем сами — кому что ближе. Тогда и результат должен быть ожидаемым.

А как эти женская и мужская модели реализовываются в бизнесе? Что в голове у владельца — таков у него и бизнес. Если все сотрудники для него — лодыри, воры, предатели, то так оно и будет. И будет он на них кричать, подозревать и тянуть бизнес на себе, надрывая пупок. Потому что делегировать страшно. Доверять же никому нельзя! В эту модель попадают и мужчины, и женщины.

Тогда лучше принять чисто условное деление на женскую и мужскую модели поведения, реагирования на ситуации, принятия решений. Организуешь бизнес (и даже семью) из мужской модели (логика, структура, планирование, порядок), а управляешь людьми — из женской (умное делегирование). Это всего лишь ролевая модель, которая никак не определяется половыми признаками.

От редакции

Установки о типичной женской и типичной мужской роли зачастую настолько прочно сидят в голове, что заставляют как женщин, так и мужчин испытывать стыд за то, что они «ненастоящие», несмотря на то что внутри союза «неправильное» распределение ролей может вполне устраивать обоих партнеров. Одна из самых известных работ о том, как привычные установки вредят женщинам, — «Миф о красоте. Стереотипы против женщин» Наоми Вульф: https://psy.systems/post/mif-o-krasote.

Так называемая ведическая система распределения ролей в семье сейчас переживает всплеск интереса со стороны многих женщин.

Они толпами идут на семинары, где им рассказывают о пользе ношения длинных юбок и том, как это якобы поможет им продвинуть своего супруга по лестнице успеха.

О том, почему ведическая психология не работает, рассказывает Стелла Чиркова: https://psy.systems/post/chto-ne-tak-s-vedicheskimi-treningami.

Многие женщины совершенно не вписываются в привычные гендерные стереотипы: возглавляют успешный бизнес, уверенно водят машину, отлично играют в шахматы, не любят кружева, рюши и не вышивают крестиком. Этот феномен с точки зрения соционики объясняет Надежда Дубоносова: https://psy.systems/post/socionika-i-gendernye-stereotipy.

Источник: https://psy.systems/post/muzhskaya-i-zhenskaya-model-v-otnosheniyax

«Мужское» и «женское» поведение

Мужская и женская роль

В этой статье я хочу сделать фундаментальное разделение на два типа поведения человека по их стратегическим задачам и целям, и назову их условно «мужским» и «женским».

Зачем я это сделаю? Мне часто пишут вопросы в стиле «Смысл жизни мужчины», «Настоящие мужские качества», «Чем может быть мужчина интересен женщине» и т.д. (впрочем, пишут не только мне, этим полна психологическая сфера интернета).

Для того, чтобы ответить на все эти вопросы, нужно разобраться, в чем принципиальная разница мужчины от женщины и есть ли оно вообще.

Дисклеймер: Я не считаю, что кто-то в зависимости от биологического пола «должен» себя вести определенным образом, например, «мужчина должен быть серьезным» или «женщина должна поддерживать мужчину». С точки зрения пола, никто ничего не должен и каждый волен выбирать любую модель поведения.

Люди, которые играют в роли

Мое основное заявление: я считаю, что в наших ежедневных действиях можно выделить 2 основных модели поведения, которые наиболее заметны, и которые знакомы каждому из нас. Я называю их роли, а конкретно «мужская» и «женская» роли.

«Почему роли? Разве их не играют?» — спросите вы. Разумеется, нет.

Роль — это лишь совокупность определенных действий, которые нужны для выполнения определенной цели. Некоторые думают, что «роли» можно только играть, как в игре, но это не так, роли есть в армии, в профессиях, в любых командах, где идет распределение обязанностей. Роль нападающего, роль защитника, роль штурмовика, роль тыловика, и так далее.

Поэтому я утверждаю, что с психологической точки зрения каждый человек может придерживаться определенной роли, чтобы достигать желаемого.

Два модели поведения при решении проблем

Когда человек сталкивается с какой-либо проблемой, у него есть 2 стратегии (модели) поведения, которые кардинально отличаются. Эти стратегии есть везде: в бизнесе, в дружбе, в деловых и личных отношениях.

1) «Ожидание ясности»

Это стратегия, в которой человек максимально не напрягается и не заставляет себя ничего делать, пока нет ясности.

Он находится в «моменте», наблюдает и ожидает, когда придет инсайт, озарение, гениальная идея, когда появятся силы, и тогда он начнет действовать легко и непринужденно, чтобы разобраться с возникшей перед ним проблемой.

Пока этого озарения не случится, он будет ожидать и заниматься другими делами, не занимаясь насилием над собой. В этом случае идет опора на мотивацию и «хочу».

Плюсы: никакого заставления и насилия над собой, минимум напряжения, максимум расслабленности, выработка навыка ясного и точного понимания своих желаний

Минусы: неизвестно, когда вдохновение придет, большой риск потратить много времени в ожидании до усугубления ситуации. Необходимость иметь рядом человека, который защитит от проблем, пока идет наблюдение и ожидание ясности.

2) «Организованная работа с неопределенностью»

Это стратегия, в которой человек не ждет ясности, а в условиях неопределенности ставит какие-то задачи и в максимально сжатые сроки ищет пути выхода перебором гипотез (доступных вариантов).

Эти гипотезы могут быть ошибочны, могут приводить к трате ресурсов, но есть шанс разобраться здесь и сейчас. Также в этой стратегии нужно много заставлять себя, поскольку время поджимает, и нужно быстро делать и быстро получать результаты.

В этом случае идет опора на дисциплину и «надо».

Плюсы: быстрое решение проблемы, получение награды и избежание усугубления, выработка навыка быстро проверять разные идеи и получать результат, несмотря ни на что.

Минусы: большая трата ресурсов, риск потратить больше, чем получить, вплоть до риска быстрой смерти. Необходимость иметь рядом человека, который поможет указать верное направление и дать ясность.

Борьба двух начал

Я думаю, уже очевидно, какой из этих способов можно назвать «мужским», а какой «женским», и почему им важно работать сообща. У этих способов есть разные названия – креативность и планирование, эмоциональность и рациональность, работа с желанием и работа с волей, и много других.

О том, почему именно эти способы, можно написать отдельную статью, но если кратко, то дело в структуре нашей психики, в которой борются две части: эмоциональная (реагирующая, не желающая думать о завтра и целях) и рациональная (аналитическая и подавляющая), которые в свою очередь базируются на таких структурах мозга, как лимбическая система и неокортекс.

Все мы знаем о бесконечном противопоставлении «сердца» и «разума», то есть, неких эмоциональных и рациональных систем, которые часто конфликтуют. Юнг, ученик Фрейда, называл это жизненными началами, «Анима» и «Анимус».

В крайности, эти два полюса и есть необходимые нам «роли». Полюс максимальной расслабленности, действий только из «хочу» и своих желаний без заставления, и полюс максимальной сконцентрированности, действий из «надо» и поставленных целей со сроками.

Зная эти два полюса, давайте точнее определим задачи каждой из ролей.

Женская роль

«Женская роль» — это такой набор действий и навыков, задачей которого является нахождение в моменте, наблюдение за реальностью такой, какая она есть.

Отражение, понимание, реагирование чувствами и эмоциями на происходящее, честное и искреннее выражение своих переживаний. Эту роль можно сравнить с точным индикатором, который покажет, где плохо, а где хорошо, где нравится, а где не нравится.

Это роль штурмана, человека, который работает с данными. И чем точнее данные, тем лучше можно себя чувствовать и действовать.

Человек, который выполняет эту роль, расслаблен, с ним спокойно и комфортно находиться рядом, потому что он никогда не будет напрягать и заставлять, он умеет радоваться и наслаждаться моментом, понимает и чувствует других людей, делает то, что хочет, не ограничивая себя. Также он способен увидеть и передать данные о том, что происходит вокруг него и в мире.

В группах смысл роли в ясном и честном отражении происходящего, начиная от конфликтов и сложностей и заканчивая радостью от каких-то свершений. В этой роли, например, работает психотерапевт, задача которого максимально не влиять на человека, а работать с переживаниями клиента в сеттинге.

Мужская роль

«Мужская роль» – это набор действий и навыков, задачей которого является постановка и выполнение целей, независимо ни от чего. Иначе говоря, создавать будущее, планировать и воплощать в жизнь эти планы. Несгибаемо и нерушимо.

Это может быть локальное поведение – приходить вовремя, платить вовремя по счетам, помогать, если пообещали. Вообще держать слово. Это может быть и глобальное поведение – жениться, как планировал. Переехать в другой город, как хотел. Построить дом, как давно задумал. Поменять работу, как стало пора.

Это может быть на уровне одного человека, а может быть на уровне государства – делать законы, которые будут соблюдать. Пускать поезда, которые будут ходить по расписанию, предсказуемо и четко. Это создать банковскую систему, которая будет надежна.

Это… много чего еще, что требует точной и надежной системы выполнения обязательств.

В сухом остатке, мужская роль – это способность выполнять задуманное, перебирая варианты, рискуя, пробуя и заставляя себя, несмотря на все обстоятельства.

Косвенными навыками, которые идут рука об руку с нерушимостью задуманного – это способность заставлять людей делать то, что нужно тебе. Силой, красноречием, умом, харизмой, системой штрафов и поощрения – неважно. Главное, чтобы другие люди шли за тобой и были готовы делать то, что ты задумал.

Человек, который выполняет эту роль, собран, сконцентрирован, серьезен, постоянно думает о том, как достигнуть запланированного.

Рядом с ним ощущаешь себя так же собранно, готов действовать, появляется желание приложить куда-то свои силы.

Такой человек в случае отвлекающих факторов умеет сдерживать и ограничивать себя ради будущих целей, контролирует других людей, умеет убеждать и заставлять.

В группах смысл этой роли в том, чтобы отвечать за свой участок работы, организовывать себя и других, ставить и выполнять цели, видеть, какие препятствия и проблемы могут возникнуть, и быстро их решать. Профессионально это роль тренера, коуча, человека, который помогает добиваться поставленных целей.

Два важных вопроса, которые наверняка возникнут

1) Зачем вообще делить на роли обычное поведение людей?

Потому что это экономически выгодно.

Не в бытовом смысле, когда вы начнете тратить меньше, а в глобальном, когда ваша эффективность во взаимодействии с другими людьми возрастет благодаря разграничению ответственности.

Любое разделение ставит перед собой задачи оптимизации расходов и повышения синергии, будь то разделение труда на предприятии, разделение обязанностей между партнерами фирмы, или разделение функций в отношениях.

Когда каждый занят своим делом, и это дело вносит общий вклад, при этом, не мешая другим – это вызывает синергетический эффект.

И наоборот, когда человек хватается за всё подряд, не знает, где границы его активности, а где чужая территория, это мешает всем и нарушает слаженную работу.

Даже в организме каждая клетка выполняет особую роль, которая незаменима, или заменима, но от другой клетки с такой же четко оговоренной ролью (например, дублирующей).

Почему бы этим ролям не быть в личных и деловых отношениях?

2) Почему «мужская» и «женская»?

Есть две причины, по которым стоит их так назвать:

1) это термины, в которых заложен мощный культурный смысл. Образ «Мужчины» – сильный, рассудительный, не эмоциональный, жесткий. Образ «женщины» – слабая, эмоциональная, мягкая.

Конечно, это далеко не всегда так, есть слабые мужчины и сильные женщины, умные женщины и глупые мужчины, но культура остается таковой, какой есть.

Мужчинам в среднем приятней ощущать себя мужественными, а женщинам приятней ощущать себя женственными в культурном смысле. Да, культура меняется, но кое-что остается неизменным. Об этом ниже.

2) Биологическая причина: наши тела разные, у них разный гормональный фон, разные реакции и разные функции. Самое главное отличие в том, что женщина вынашивает и рожает детей, а мужчина нет, что неизбежно накладывает огромный отпечаток на их стратегии поведения.

Начиная от привязанности к детям и передачи им своего эмоционального фона (спокойная мать – спокойный ребенок, тревожная мать – тревожный ребенок), и заканчивая осторожностью в выборе сексуальных партнеров, ведь ей нужно, чтобы мужчина, отец её детей, помогал ей, пока она первые месяцы беспомощна и ей сложно самой о себе позаботиться.

Пока функционально наши тела отличаются, мужчина и женщина культурно предстают совершенно разными. Об этом будет отдельная статья.

Любой может быть любым

Я совсем не против, чтобы каждый играл любую роль в своей жизни. Женщины могут быть собранными и серьезными, мужчины расслабленными и эмоциональными. За этим есть свои последствия, и только людям с ними разбираться.

Но, как показывает моя практика, женщины, которые всю жизнь были серьезными, хотят поменяться, стать более «женственными», а мужчины, которые всю жизнь расслаблялись, тоже хотят меняться и стать более серьезными и «мужественными».

Этому есть причины как в виде культурного, так и биологического давления.

Разумеется, каждый из нас в течение своей жизни играет обе роли, периодически меняя их в зависимости от ситуации и людей вокруг. Полюса, как идеалы, недостижимы, и нет людей, которые выполняют только одну роль. Впрочем, есть люди, которые близко подбирались к краю, и это ничем хорошим не заканчивалось.

Например, Гитлер – яркий образец мужского поведения, в котором задавлено «женское», эмоции и чувства, ради всеобщей цели.

Дикие дети, выращенные животными, а не родителями и которым не хватило человеческого воспитания – пример чисто «женского», они плохо осваивают речь, у них сложно с адаптацией к цивилизации, но они искренни и чисты в своих порывах.

Задачей этой статьи было лишь показать, что значит быть в «мужской» или «женской» роли и вести себя соответствующе. Я буду в дальнейшем отталкиваться от этого разделения, чтобы пояснять, в чем особенность именно мужского поведения, и как ему соответствовать.

-«Качества настоящего мужчины»

-«Смысл жизни мужчины»

– «Психология бизнеса»

-«Как обрести уверенность в себе».

Другие статьи по ссылкеМужская психология

Ставьте лайк и подписывайтесь на наш канал, чтобы быть в курсе новых публикаций.

Если у вас есть отзывы и предложения по темам, пишите прямо сейчас на почту:pavel.domrachev@eqlab.ru

Источник: https://zen.yandex.ru/media/id/5975cbb0b2d009201e3c21c5/5b18fbf02458de00a9e3e45f

Какова роль мужчины и кто в семье главный?

Мужская и женская роль

Залог здоровых отношений — это правильное и гармоничное распределение прав и обязанностей между супругами.

Роль мужчины и женщины в семье исторически определена ввиду биологических предпосылок, особенностей психики и социальной природы.

Современный мир разительно отличается от первобытных общин, в которых и сформировался образ семьи. Но полностью игнорировать природную схему взаимодействия мужчины и женщины, кардинально меняя роли — губительно для брака.

Как пережить семейный кризис? Советы психологов помогут вам!

Кто главный в семье?

Любому сообществу людей нужен лидер, который будет координировать действия, решать спорные ситуации, а затем брать на себя ответственность за последствия принятых решений.

Тот же принцип работает и в семье. Только вот в семье «лидера» называют «главой семьи».

Но главенство не значит, что слово лидера является неоспоримым законом для всех домочадцев.

Члены семьи имеют право вносить свои предложения, отвергать или принимать мнение главы семьи, давать советы и т.д. И выполняющий роль лидера супруг должен прислушиваться к мнению каждого, а затем вырабатывать компромиссное решение.

В вопросах, не подразумевающих компромисса или однозначного ответа, слово главы семьи будет решающим. Это ответственная и тяжелая привилегия.

Традиционно главой семьи является мужчина, который в течение многих веков был кормильцем и защитником. Но в условиях современного экономического и социального равноправия полов понятие «глава семьи» видоизменилось (а в некоторых семьях и упразднилось).

Лидер может быть:

Явный глава семьи — это супруг, лидерство которого признается всеми членами семьи.

Он руководит всеми процессами внутри ячейки общества открыто и на законных правах.

Скрытый лидер — это супруг, который позиционирует себя как «нижестоящего по чину», но при этом с помощью манипуляций или по заключенной договоренности продвигает свои мнения и решения через явного лидера.

Очень хорошо этот момент прослеживается через поговорку «Муж — голова, жена — шея. Куда шея повернет, туда голова и посмотрит».

Т.е. часто в семьях пальма первенства находится в руках у мужчины. А мудрая женщина соглашается с заведенным порядком, но наталкивает супруга на такие выводы, которые она считает верными. «Говорит губами мужа и творит руками мужа».

Гендерные роли

Семейные системы основаны на гендерных ролях. Эти роли формируются под влиянием культурных норм общества и являются своеобразными «трафаретами» поведения, диктуя участникам социума стандарты поведения.

Вступая в семейные отношения, человек уже понимает, какую роль он будет занимать. Что можно делать, а чего делать категорически нельзя.

Так маленьким девочкам с юного возраста объясняют, что в будущем они станут женами и хранительницами очага.

А мальчикам говорят о необходимости развивать физическую силу и осваивать профессию, чтобы защищать и содержать семью.

Сюда же относятся установки по типу «женщина не должна спорить с мужчинами, с таким характером будешь получать от мужа» или «нельзя дергать девочек за косички, ты же будущий глава семьи, должен защищать слабый пол».

Какие бывают жизненные ценности у человека? Читайте об этом здесь.

Мужчины

Материальное обеспечение. Обязанность мужчины в семье — это материальное обеспечение ячейки общества. Доход должен покрывать все базовые расходы современной семьи (еда, жилье, одежда, ком.услуги и т.д.).

Конечно, иногда женщина зарабатывает больше мужа. Но мужчина, который не может рожать и вскармливать детей, идеально подходит для роли добытчика (и скорее всего, примерит ее, когда жена уйдет в декрет, даже будучи экономически пассивным).

Социальные предпосылки также диктуют свои условия, и сильному полу зачастую предлагают более ответственные и высокооплачиваемые позиции.

Защита. Защита семьи — это важная функция. Мужчины сильнее женщин физически. Они также более уравновешены в эмоциональном плане и имеют математический склад ума.

Поэтому настоящий представитель сильного пола в случае опасности возьмет на себя удар, будь то удар в прямом или переносном смысле.

Супруг не должен перекладывать ответственность за решение проблем на хрупкую жену.

Решение технических вопросов (бытовая функция). Здесь все достаточно просто. Мужчина должен вовремя починить полку, подключить новую стиральную машинку, и решить неполадки с протекающими батареями.

Стратегическая функция. Мужчина по природе свой стратег. Он должен решать важные для семьи вопросы вместе с женой. Но, как правило, женщины просто предлагают варианты и общую картину решения проблем. А мужчины выстраивают стратегии, точный план действий и т.д.

Внутренняя функция. Отец должен быть ориентирован на семью, пусть и в меньшей степени, чем женщина. Мужчина большую часть жизни проводит на работе, бывая дома лишь вечерами.

Но когда он проводит время с семьей, он должен максимально вникать во внутренние дела, радости и разочарования.

Воспитание детей — это ювелирная работа, которой занимается мать. Именно женщина ежедневно корректирует поведение ребенка, используя для этого поощрения/наказания/объяснения.

Но и мужчина не должен игнорировать чадо. Он задает курс для воспитания, оценивает поведение ребенка, а в некоторых случаях даже представляет собой «высший суд» или «высшую меру наказания», как авторитетный член семьи.

Женщины

Функция воспроизведения потомства. Женщина вынашивает и рожает детей, взращивает и воспитывает их.

Эта функция доступна только прекрасной половине человечества.

И так как дамы более ориентированы на семью, они вкладывают непосредственно в воспитание больше сил и времени, чем мужчина. Сидя в декрете, женщина находится с малышом постоянно.

А мужчина, который в это время финансово обеспечивает семью, не имеет возможности уделять ребенку много времени.

Бытовая функция. Если мужчина традиционно решает в семье технические вопросы и проблемы, требующие приложения физической силы, то женщина следит за уютом. Готовка, стирка, глажка и уборка ложатся на хрупкие плечи супруги.

Но даже если женщина перепоручает всю работу домашнему персоналу, она должна «вкладываться» в создание уюта.

Свежие цветы на подоконнике, новые шторы или расшитые салфетки на столе создают ощущение того, что хозяйка ко всему приложила руку.

Функция сохранения. Мужчина — агрессор, который добивается своих целей и тратит энергию во внешнюю среду. В семье его энергию пополняет и сохраняет женщина. Она делает это посредством ласки, поощрения, восхищения, стимуляции.

Список обязанностей

Обязанности мужчины:

  • зарабатывать и покрывать все базовые потребности семьи;
  • обеспечить безопасность каждому члену семьи;
  • предоставить жене свободы выбора (зарабатывать или быть домохозяйкой), но при этом обеспечение стабильности в семье независимо от выбора;
  • участвовать в воспитании детей;
  • заботиться о родственниках (как своих, так и о родственниках жены);
  • уделять внимание жене, отмечая ее заслуги и вклад в семью.

Обязанности женщины:

  • ведение домашнего хозяйства (готовить еду, поддерживать порядок и т.д.);
  • деятельность (жена не обязана обеспечивать семью и работать, но должна иметь увлечение, чтобы не погрязнуть в быту);
  • воспитание детей;
  • эмоциональная поддержка мужа;
  • сохранение морального облика семьи.

Когда у женщины наступает кризис среднего возраста? Узнайте об этом из нашей статьи.

Как правильно распределить?

Все мы — разные и уникальные. Нет единой схемы разделения семейных обязанностей.

Например, где-то супруга обожает чинить бытовую технику и буквально медитирует во время этого процесса, а муж не любит возиться с бытовыми приборами.

В другой семье мужчина хорошо готовит и с раннего детства мечтал стать поваром.

А вот его жена так устает из-за ухода за двумя погодками, что категорически отказывается еще и готовить.

И в каждой из этих ситуаций супруги довольны своими обязанностями.

Так как распределять обязанности? Возьмите за основу традиционную схему распределения обязанностей в семье (на мужские и женские).

Скорректируйте эту схему исходя из того, чем каждый из супругов предпочитает заниматься. Ну и конечно не забывайте помогать своей второй половинке, «подменяя» любимого человека на тех или иных позициях при необходимости.

Пример: Жена в семье готовит, а муж забирает детей из школы. Но в один из дней мужчину задержали на работе.

Мать поехала забирать малышей, потратив на это три часа (на машине утром уехал супруг, и супруга отправилась на общественном транспорте). К возвращению семьи мужчина уже успел приготовить ужин, так как попал домой чуть раньше жены.

Представленный пример прекрасно иллюстрирует, как правильно распределять обязанности в семье, опираясь на принцип взаимопомощи.

Таблица ролей

Основные семейные роли:

Мужчина

Женщина

кормилец

домашняя хозяйка

защитник

мать

глава семьи

жена

Это базовая схема, на которой строится распределения ролей, и опираясь на которую можно добиться гармонии в семье.

Что значит кризис среднего возраста у мужчин? Ответ вы найдете на нашем сайте.

Методики распределения

Есть множество методик распределения ролей и соответствующих им обязанностей в семье. Но универсальными являются три методики:

  1. Качественная. В этом случае распределяются непосредственно роли. Подходит для семей, в которых четко разграничивают позиции. Т.е. если мужчину нарекают кормильцем, женщина становится хранительницей очага и интеграции в несвойственные роли не происходит.
  2. Количественная. Схема подходит для семей, в которых роли определены не четко. Например, оба супруга работают, и соответственно оба являются добытчиками. Необходимо определить, в каком объеме каждый будет вкладываться в семейный бюджет. Если мужчина обеспечивает базовые потребности (пища, обстановка в квартире, коммунальные услуги и т.д.), то женщина тратит деньги на семейный отдых, совместные походы в ресторан.

    Варианты распределения ресурсов могут варьироваться, но суть методики в распределении объема обязанностей.

  3. Интеграция. Эта методика подразумевает взаимопомощь и распределение обязанностей по принципу «ведущий и ведомый». Например, женщина в семье готовит, выполняя роль хранительницы очага. К этому процессу она всегда может привлечь мужа, попросив его порезать лук, снять с плиты макароны или протереть стол после лепки пирожков. А мужчина, занимаясь ремонтом мебели, может попросить жену покрасить ножки у детской кровати, в то время как он будет выпиливать новую спинку. Т.е. обязанности во время такой работы не «делятся на два» в привычном понимании. Тот, кто помогает, не несет ответственности за результат и не вторгается на чужую «территорию». Он просто облегчает задачи супруга, выполняя порученный объем работ.

Причины и значение их смены

Смена ролей в семье может происходить как по желанию супругов (тут все понятно), так и вынужденно.

Если мужчина всегда содержал семью, а женщина сидела с детьми, в случае производственной травмы у супруга роли поменяются.

Женщина может получить повышение, будучи беременной, и начать зарабатывать больше, чем ее супруг. В таком случае семье будет выгодно, чтобы декретный отпуск взял мужчина, а женщина стала кормильцем семьи.

Отдельная тема — перекос в семье. Когда женщина не хочет брать на себя роль защитника, но ввиду инфантильности мужа ей приходится это делать. Или мужчина, проживая с ленивой женщиной, выполняет весь объем домашних работ за нее.

Такие ситуации требуют коррекции и при отсутствии прогресса ведут к разводу.

Смена ролей — это не всегда плохо. Главное, чтобы все происходило по взаимному согласию и не доставляло дискомфорта членам семьи. Ну а там, где царит любовь, всегда можно договориться и прийти к общему решению.

О роли мужчины и женщины в семье в этом видео:

Наша интересная группа :

Источник: https://psyholic.ru/otnosheniya-polov/rol-muzhchiny-v-seme.html

Медик онлайн
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: